Что изменится в Конституции Казахстана

15 марта в Казахстане прошёл референдум по проекту новой Конституции. Граждане смогли только целиком поддержать проект или не поддержать, речь об отдельных поправках не идёт. Если документ одобрят, он начнёт действовать 1 июля текущего года, этот день станет Днём Конституции.

В проекте сохраняется норма об одном семилетнем президентском сроке, но расширяются полномочия: глава страны будет иметь больше влияния на формирование правительства. Кроме того, предлагают вернуть должность вице-президента, а двухпалатную парламентскую систему заменить однопалатным курултаем из 145 депутатов. Планируется создать консультативный орган — Народный совет Казахстана.

Поправки затрагивают и другие вопросы. Жёстче прописывается запрет на двойное гражданство, уточняется статус русского языка в госучреждениях, меняется формулировка права на публичные акции, а брак определяется как союз мужчины и женщины. Усиливаются требования к фиксированию иностранного финансирования, для регионов допускается введение особых правовых режимов.

Референдум рассматривается как продолжение преобразований, начатых после протестов января 2022 года, когда был взят курс на «Новый Казахстан».

http://argumenti.ru/world/2026/03/990308

Explore More

Глава Минфина РФ Силуанов сообщил о планируемом дефиците бюджета в 2026 году

Министр финансов Силуанов: дефицит бюджета РФ планируется в 1,6% ВВП в 2026 году Министр финансов Российской Федерации Антон Силуанов в среду, 24 сентября, сообщил, что дефицит бюджета России в 2026

В США произошел мощный взрыв на крупном заводе, окрестности заволокло густым дымом

NBC: на заводе по производству масел в американской Луизиане прогремел взрыв На крупном заводе в американском штате Луизиана прогремел мощный взрыв. Об этом сообщил телеканал NBC. Уточняется, что ЧП произошло

Когда работодатель обязан оплатить дорогу домой сотруднику в командировке

Юрист Круглова напомнила, на какие выплаты может рассчитывать командированныйВладислав КуликовЕсли работник задержался в командировке по личным причинам, например, чтобы отдохнуть в чужом городе в выходные дни, работодатель все равно обязан ему